Ścieżka kariery

Kariera w DRB to otwarta ścieżka rozwoju, która zależy od działalności samego Doradcy przy wsparciu jego Lidera oraz możliwości jakie daje firma DRB

To Ty wyznacz swoje cele, określasz intensywność ich prac, a tym samym to w dużej wierze od Ciebie zależy jak szybko awansujesz w ramach planu kariery DRB. Firma już na starcie jasno określa zasady, których realizacja będzie skutkowała awansowaniem w planie kariery, a tym samym osiąganiem nowych pułapów rozwoju zawodowego.

Przed Tobą wiele wyzwań. Dlatego chcąc byś czuł się zawsze komfortowo i pewny swoich kompetencji przy świadczeniu pomocy osobom poszkodowanym, będziesz mógł liczyć na wsparcie Lidera oraz nieustający rozwój własnych kompetencji.

 

W tym celu każdy współpracownik DRB jest wspierany na każdym poziomie kariery, by właściwie wyznaczać sobie cele i by efektywnie móc je realizować, a tym samym przechodzić szczeble w planie zawodowym. Wiedza, podparta umiejętnościami i konsekwentną pracą dają największe efekty.

PLAN KARIERY
ra

Doradcom DRB zapewniamy

  • Szkolenia: informacyjne, wdrożeniowe, rozwojowe
  • Warsztaty pogłębiające praktyczne umiejętności
  • Merytoryczne wsparcie Liderów oraz pracowników Centrali
  • Jasny system kariery
  • Efektywny system motywacyjny
  • Sprawdzony system pozyskiwania Klientów
  • Możliwość wpływania na własne wynagrodzenie
  • Możliwość członkostwa w prestiżowej Akademii Managera DRB
  • Profesjonalne wsparcie reklamowe